RDV

À propos

Qui suis-je ?

Après presque 15 ans dans le marketing et la communication, dans l’industrie principalement puis le transport, j’ai choisi de me former au coaching pour faire au quotidien ce qui me plait depuis toujours : 
Accompagner les femmes et les hommes sur le chemin de la réussite personnelle et professionnelle, dans le respect de leur équilibre et de leur écologie personnelle.
En tant que manager, j’ai toujours eu à cœur d’être à l’écoute de mes collaborateurs et d’identifier avec eux leurs leviers de motivation mais aussi les nœuds à défaire pour leur permettre d’avancer. Pour moi, le manager est d’abord un leader qui apporte une vision claire et de la motivation à son équipe, tout en facilitant sa réussite. 

J’ai ainsi cherché à enrichir ce rôle d’accompagnement en me nourrissant de l’expérience de mes pairs et en profitant des opportunités de formations et de pratiques qui m’étaient offertes : gestion de projet, manager coach, codéveloppement, facilitation et facilitation graphique, etc.
C’est donc naturellement que le coaching et l’accompagnement du changement s’inscrivent aujourd’hui dans mon parcours. Ce qui m’anime c’est de vous partager mon énergie et de vous aider à trouver du sens pour cheminer vers votre objectif. 

Parce que vous avez toutes les ressources nécessaires et les clés en vous, mon rôle sera simplement de vous guider pour les mettre en musique !

Des labels gages de qualité :

Coach professionnelle certifiée

Titres RNCP Niv.6/II de coach professionnel, train coach® et coach d’équipe. Dans un secteur non réglementé, la certification est la garantie d’un accompagnement par un professionnel qualifié.

Adhérente EMCC

J’ai choisi d’adhérer au Conseil International du Coaching, du Mentorat et de la Supervision afin de rejoindre le cadre de pratique de référence de milliers de coach à travers le monde

Diplômée de Sciences Po. Lille

Ma formation initiale en section Economie & Finance de Sciences Po m’a apporté un bagage solide pour évoluer dans le monde de l’entreprise et une méthode de travail structurée.

Formation continue

Curieuse de nature, c’est avec enthousiasme que je choisis une profession qui implique un engagement de formation continue pour acquérir de nouvelles approches et vous accompagner avec toujours plus de pertinence.

Supervision

La supervision est un engagement déontologique. Il s’agit d’une forme de soutien professionnel (et non de contrôle) afin de prendre du recul sur sa pratique et de s’enrichir de l’échange avec un professionnel qualifié.

Connaissance du monde de l’entreprise

Je m’appuie sur près de 15 ans en entreprise, avec des fonctions managériales, en environnement international et dans différentes structures (PME/ETI ou grands groupes).

Valeurs et vision

Histoire de Sens est né d’un constat simple : tout est question de sens. Dans le milieu professionnel
comme personnel, chaque jour, pour trouver de l’énergie, trouver sa place, avancer, progresser et
réussir, et même pour explorer l’instant présent, nous sommes tous en quête de sens.

C’est le sens – la vision d’une valeur ou d’un projet, d’un objectif – qui nous motive et nous permet d’embrasser
le changement continu de la vie.
Histoire de Sens vous accompagne pour (re)trouver du sens et aborder le changement
différemment, grâce à une approche structurée, couplée à l’écoute active et aux outils du coach. 

En prenant une nouvelle perspective, nous travaillerons ensemble vers votre objectif, en mobilisant vos
ressources et en solutionnant vos points de blocage : 
car vous avez toutes les clés en main pour réussir !

Valeurs

Confiance

J’ai toujours placé la confiance au cœur de mes échanges, que ce soit avec mes collaborateurs en tant que manager, avec mes partenaires et prestataires dans mes précédentes fonctions en entreprise, et avec mes coachés à présent. La confiance naît de l’engagement et du respect sincères et réciproques. C’est elle qui me motive à avancer avec vous.

BIENVEILLANCE

Loin d’une simple tendance, la bienveillance est l’essence même du professionnel de l’accompagnement. Chez Histoire de Sens, la bienveillance s’illustre par le respect de chaque individualité, par une ouverture d’esprit et un engagement de non-jugement, et évidemment par l’écoute et l’empathie du coach.

PLAISIR

Sourire est bon pour la santé ! Si si c’est scientifique : sourire prolongerait même notre espérance de vie! Alors pourquoi s’en priver. Chez Histoire de Sens on cultive le positif, l’enthousiasme et l’humour pour que chaque échange soit un plaisir partagé. Profitez-en !

CRéativité

Chaque accompagnement est différent, chaque solution l’est aussi. Curieuse depuis toujours, j’aime proposer des prestations et outils adaptés, explorer de nouvelles méthodes et découvrir la créativité de chacun. Que ce soit en coaching, en atelier ou en formation, les exercices utilisés sont l’occasion pour chaque personne de se révéler et j’adore accueillir et partager cette créativité !

ENGAGEMENT

Chaque accompagnement demande un engagement réciproque qui nourrit la confiance et libère la créativité. Je m’engage à vos côtés, pour vous guider vers votre objectif en mettant en œuvre les moyens les plus adaptés pour révéler votre potentiel et mobiliser vos ressources. Je m’engage aussi à me former régulièrement pour enrichir ma posture et mon approche, et vous accompagner avec toujours plus de créativité et de pertinence !

Déontologie

Le code de déontologie est central dans la pratique du coaching professionnel. Il garantit un accompagnement de qualité, un engagement d’intégrité et d’excellence dans la pratique du coaching.

Je suis signataire de la charte de déontologie de la Haute Ecole de Coaching, adhérent(e) de l’EMCC France et de l’EMCC International (EMCC – Conseil International du Coaching, du Mentorat et de la Supervision) et donc rattachée au code de déontologie de l’EMCC partagé par des milliers des praticiens sur les cinq continents. Ce dernier est consultable librement en ligne.
Les points fondamentaux de ces codes de déontologie qui guident ma pratique sont :
L’exigence de contractualisation de la prestation
L’engagement d’intégrité et de confidentialité
L’absence de conflit d’intérêt
Le respect des intérêts du client et de ses décisions
L’engagement de formation continue et de supervision
Le respect de la profession et de ses confrères
Ces engagements sont ceux qui régissent toutes les prestations proposées par Histoire de Sens, aux professionnels comme aux particuliers, et quelle que soit le format proposé : coaching, formation, facilitation ou toute autre intervention en entreprise.

Découvrez aussi

Professionnels

Découvrir

Particuliers

Découvrir

Zoom sur le logo

Découvrir
La certification qualité a été délivrée au titre des catégories d’actions suivantes : ACTIONS DE FORMATION - BILANS DE COMPÉTENCES

Suivez-moi sur :

graduation-hatbriefcasemagnifiercrossmenu